Veel IT’ers houden van duidelijkheid: goed werk leveren, slimme oplossingen bouwen, systemen laten draaien. Maar als het om je carrière gaat, is er één systeem waar je wél invloed op hebt en dat is jezelf.
Reid Hoffman, oprichter van LinkedIn en mentor van half Silicon Valley, heeft daar een verrassend praktisch idee over: behandel je carrière alsof je een product aan het bouwen bent.
Iteratief werken – ook aan jezelf
Hoffman’s filosofie is simpel: je hoeft je loopbaan niet in beton te gieten. Zie het als een continu project, net als een software release of systeemupgrade. Je werkt met:
- Versies (waar je nu staat)
- Features (skills, certificaten, ervaring)
- Feedback (van collega’s, projecten, jezelf)
- Updates (nieuwe tools, inzichten, rollen)
Of je nu developer bent, cloud engineer, tester of business analist, het idee is hetzelfde: kleine, regelmatige verbeteringen zijn krachtiger dan grote, zeldzame sprongen.
“Permanent beta,” noemt Hoffman dat. Altijd in ontwikkeling, nooit ‘af’.
Je netwerk is je infrastructuur
IT’ers hebben vaak een sterk vakgebied, maar een zwakke zichtbaarheid. Hoffman’s punt: de meeste kansen komen niet via vacaturesites, maar via mensen.
Denk aan:
- Die ene ex-collega die je tipt op een nieuwe opdracht
- Een Slack-community waar een vraag leidt tot een project
- Een gesprek op een meetup dat eindigt met een kop koffie en een kans
LinkedIn draait precies om dit principe: geen cv-dump, maar een netwerk dat werkt vóór je iets nodig hebt.
“You build your network before you need it.” – Reid Hoffman
Dus: durf te connecten, te vragen, en zichtbaar te zijn. Niet om jezelf te verkopen, maar om waarde uit te wisselen.
Denk als een techstrateeg
Hoffman introduceert het idee van ABZ-planning:
- Plan A = wat je nu doet
- Plan B = een logisch zijpad dat je nieuwsgierig maakt
- Plan Z = je vangnet als alles anders loopt
Voor IT’ers betekent dat: blijf leren, blijf schakelen, en zie je loopbaan als iets dat je actief vormgeeft, net als een architect een systeem ontwerpt.
TL;DR voor alle IT’ers:
(Too Long; Didn’t Read.)
- Werk iteratief aan je carrière –> kleine sprints, geen perfect plan
- Bouw aan je netwerk –> het is je échte infrastructuur
- Denk vooruit –> met een flexibele route en stevige basis
Of je nu code schrijft, data analyseert of security monitort: je carrière is óók een project. En zoals Hoffman zegt:
“If you’re not growing, you’re falling behind.”
Tijd om je eigen roadmap te (her)bouwen?
Neem contact op of kijk bij onze vacatures.
